Betriebswirt

Kein Job wie jeder andere. Das können Sie glauben.

Anstellungsträger: 

Kirchengemeindeamt

Wochenstunden: 

25-40

Besetzungstermin: 

01.10.2026

Bewerbungsfrist: 

06.09.2026

Einrichtung: 

Betriebswirt (m/w/d) für Fördermittelmanagement & Controlling für Kindertagesstätten

25–40 Stunden/Woche | Schweinfurt

Sie verbinden Verwaltung, Finanzen und Zukunft – für starke Kitas.

Der Trägerverbund Evangelischer Kindertagesstätten im Dekanatsbezirk Schweinfurt ist ein Zusammenschluss von 14 Kirchengemeinden mit 21 Kindertageseinrichtungen in kirchlicher Trägerschaft – Krippen, Kindergärten und zwei Horten. Mit rund 1.800 Betreuungsplätzen und ca. 400 Mitarbeitenden unterstützen wir unsere Mitgliedskirchengemeinden bei der Wahrnehmung ihrer Trägeraufgaben und koordinieren sowie verantworten die pädagogische und operative Arbeit in allen Einrichtungen.

Ihre Aufgaben:

Fördermittelmanagement nach BayKiBiG: Steuerung des gesamten Förderprozesses von der Antragsstellung über die Abrechnung bis zur Dokumentation und Sicherstellung der Förderfähigkeit

Controlling & Reporting: Aufbau und Weiterentwicklung von Controllinginstrumenten, Erstellung von Analysen, Berichten und Entscheidungsgrundlagen

Finanz- & Wirtschaftssteuerung: Unterstützung bei der Budgetplanung, Überwachung der Wirtschaftlichkeit und Optimierung von Prozessen

Kita-Beratung: Beratung der Träger zu Fördervorschriften und Personalangelegenheiten sowie wirtschafts- und anstellungsrechtliche Planung

Daten & Digitalisierung: Weiterentwicklung von Kennzahlen, Datenqualität und digitalen Lösungen zur Effizienzsteigerung

 

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossenes Studium der Betriebs-, Sozial- oder Verwaltungswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige Erfahrung in Fördermanagement, Controlling oder Finanzmanagement

Kenntnisse im Zuwendungsrecht sowie im Arbeits-, Tarif- und Anstellungsrecht sind von Vorteil

Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise mit Controlling- und Berichtssystemen

Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick

Bereitschaft zur Weiterbildung

 

Das bieten wir Ihnen:

Vergütung nach TV-L

30 Tage Urlaub

Jahressonderzahlung

Betriebliche Zusatzversorgung

Gleitzeit

Jobticket

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Kostenlose Parkplätze

Einen sicheren Arbeitsplatz in einem engagierten Team

Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und direktem Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Kindertagesstätten

 

Interesse?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 06.09.2026, vorzugsweise im PDF-Format per E-Mail an:

ev.kita-schweinfurt@elkb.de

Bewerbung an:
Miriam Heß

Fragen zur Stelle:
Michael Zink
Telefon: 09721 67536-63

Evang.-Luth. Kirchengemeindeamt
Friedenstraße 25
97421 Schweinfurt

 

Hinweise:

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir erwarten grundsätzlich, aber nicht zwingend, die Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche oder einer anderen Kirche oder christlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland angeschlossen ist.

 

Bitte nehmen Sie in Ihre Bewerbung folgenden Passus auf:

„Die Hinweise zum Datenschutz für das Bewerbungsverfahren habe ich gelesen und verstanden. Ich stimme der Speicherung meiner Daten im beschriebenen Umfang für die Zeit des Bewerbungsverfahrens und der danach folgenden Löschung zu.“

 

Bitte beachten Sie folgende Hinweise zum Datenschutz für das Bewerbungsverfahren.

Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Erlaubnis, Ihre persönlichen Unterlagen
einzusehen und relevante Daten ausschließlich für das Bewerbungsverfahren bis zu dessen Ende zu speichern.
Ihre angegebenen Adressdaten (Postanschrift, E-Mail-Adresse und Telefonnummern) werden ausschließlich für
Zwecke von Benachrichtigungen auch elektronisch verarbeitet. Weitere Daten werden nicht elektronisch
verarbeitet.
Alle Dateien bzw. Daten und deren unter 2. genannte Verarbeitungen werden nach Ablauf des
Bewerbungsverfahrens gelöscht.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Ablauf des
Bewerbungsverfahrens in der Regel nicht zurücksenden können. Wir bitten daher darum, uns ausschließlich
Kopien Ihrer Unterlagen zu senden. Ihre Kopien werden nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens
datenschutzgerecht vernichtet.

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